Франшизы для женщин

beby-cl-logo13

tequilla_baner_170x120-002

Стань представителем в своем городе!

Партнеры для Бизнеса

Начните свой бизнес с выбора партнера

Оптовики и поставщики

1. Производитель рукавов для кормления

2. Поставщик светящейся краски

Комментарии
  • Верно сказано! Когда делаешь дело, к которому лежит душа, то не считае... Далее...
  • Галина! Эта ниша ни в каком городе не заполнена! Это вообще какое-то у... Далее...
  • Юля, да вы прямо всю технологию изготовления наклеек рассказали - ника... Далее...
  • Вот умница! Бизнес на валенках - кажется, что зависит от сезона, да и ... Далее...
  • Все-таки женщины молодцы! Вот Кристина, так удачно все сочетает и бизн... Далее...

Чулочно-носочное производство Тверона

Женский бизнес / Производство


Несмотря на большую конкуренцию и заполненность рынка текстильной продукцией, ООО «Тверона» продолжает выпускать чулочно-носочные изделия. Наталья Валерьевна Фесчян, молодой директор компании уверена, что в своем производстве упор нужно делать на качество продукции.

Родилась 18 марта 1980 года в г. Оренбурге. Окончила экономический факультет Ростовского государственного университета по специальности «Антикризисный управляющий». В 1999 году начала работать в АО «Колфа» сначала менеджером по продажам, затем — экономистом в отделе маркетинга. Позже уже на другом предприятии занимала должность заместителя директора. С октября 2003 года возглавляет ООО «Тверона».
Замужем. Основное увлечение — работа.

Предприятие «Тверона», созданное в 2000 году, занимается производством чулочно-носочных изделий и их продажей небольшими партиями. Основные клиенты — индивидуальные предприниматели, магазины в г. Ростове-на-Дону и Ростовской области. Компания небольшая, но динамично развивающаяся: в настоящее время проходит путь становления и укрепления своих позиций в данной сфере деятельности. В планах — расширение не только производства, но и ассортимента выпускаемой продукции (детский трикотаж).

Хотя по оценкам специалистов российский потребительский рынок товаров легкой промышленности остается на сегодняшний день одним из самых перспективных в мире, однако малый бизнес в этой области промышленности переживает не самые лучшие времена. Несмотря на огромную конкуренцию и массовый поток дешевых и, главное, некачественных китайских товаров в Россию, предприниматели и руководители небольших предприятий не теряют надежду на изменение ситуации в стране, поддержку властей частного бизнеса в этой отрасли и делают акцент на качество и натуральные материалы. Так считает и Наталья Валерьевна Фесчян, молодой директор ООО «Тверона», но уже с достаточным управленческим опытом и большими перспективами в дальнейшем: «Конечно, на сегодняшний день нам трудно конкурировать, рынок заполнен текстильной продукцией, поэтому в своем производстве мы делаем упор на качество товара, используем натуральные волокна, в основном, хлопок». И действительно, сегодня российский покупатель стал более требовательным и разборчивым в выборе товара, среди обилия продукции легкой промышленности он отдает предпочтение качеству и не гонится за дешевизной.

Коллектив предприятия небольшой, дружный и стабильный. Наталья Валерьевна, несмотря на свое положение руководителя компании, всегда прислушивается к мнению своих старших, более опытных сотрудников, учится у них и благодарна им за помощь и поддержку. Это заместитель директора Надежда Борисовна Ванина и начальник отдела кадров Вера Анатольевна Канашевич, которые много лет проработали в сфере легкой промышленности и в настоящее время являются опытными, высококвалифицированными сотрудниками. Заместителем директора по техническим вопросам является Фесчян Артур Суренович, супруг Натальи Валерьевны, ее помощник и поддержка в трудные минуты. Благодаря опыту сотрудников и их стремлению помочь, подсказать в нужные моменты решения в компании, как правило, принимаются коллективно, сообща.

Наталья Валерьевна очень благодарна своему отцу Распутину Валерию Георгиевичу, крупному бизнесмену и руководителю с большим стажем работы в легкой промышленности — более тридцати лет. Он научил ее, в первую очередь, ценить людей, быть порядочной и честной как в жизни, так и на профессиональном поприще. Ведь в бизнесе главное — люди, которых нужно поддерживать, создавать условия для работы, относиться к ним с уважением. Тогда люди будут стараться выполнять свою работу лучше и с удовольствием. В людях Наталья Валерьевна ценит, прежде всего, откровенность, честность и прямолинейность, поэтому одним из ее важных качеств является умение достойно принимать критику в свой адрес, признавать свои ошибки, учиться на них. Однако управленец, стремящийся стать настоящим, по мнению Натальи Валерьевны, должен сочетать в себе человечность, понимание, чуткость к людям с принципиальностью и требовательностью, в нужные моменты уметь проявить жесткость, четко определить цели, поставить задачи и проконтролировать их исполнение.

Наталья Валерьевна продолжает совершенствовать свои знания и в настоящее время проходит обучение по Президентской программе повышения квалификации для руководителей предприятий. «Если хочешь добиться поставленной цели и определенных высот в жизни, нужно много работать, жить работой, посвящать ей все свободное время», — говорит Наталья Валерьевна. Она мечтает о том, чтобы легкая промышленность процветала в России, российским производителям уделялось достойное внимание и оказывалась поддержка и защита со стороны государства, и мечтает, конечно, о процветании своего предприятия, в которое она вкладывает очень много сил и времени.

Если вам понравился материал - поделитесь им с друзьями:



Подписывайтесь на нашу группу ВКонтакте и получайте все свежие идеи первыми!

 

Copyright © by БизМама
Не портите карму, не воруйте наши материалы

копирование запрещено
Женский бизнес клуб

Добавить комментарий


Защитный код
Обновить


Наши проекты
nashibizm

Приглашаем бизнес мам рассказать о себе

******

пишите

moyo-delo@yandex.ru

*****